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2019-04
黄鹤楼酒业召开第一季度员工座谈会
3月25-28日,公司分别在武汉、咸宁、随州厂区召开第一季度员工座谈会。 座谈会上,三地分厂各分会主席传达了公司的各项福利政策和经营情况,表示会认真对待员工提出的问题,改进不足,采纳合理建议,希望员工踊跃发言。 随后,员工代表对公司后续发展、福利待遇、基础建设、薪酬绩效等方面积极献言献策,提出意见和建议。各相关部门负责人针对员工提出的问题现场答复,提出相应龙8手机app下载的解决方案,暂时无法解决的也一一进行记录整理。 本次座谈会旨在增强基层员工与公司管理层之间的沟通,提升员工的主人翁意识,增进员
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2018-09
识法规明底线 学党建共进步
揭牌宣誓法制课合影9月6日,创新驱动检察服务站揭牌仪式暨联合开展9月“支部主题党日”活动在黄鹤楼酒业举行,汉阳区检察院党组书记、检察长胡俊,党组成员、副检察长赵红,黄鹤楼酒业党委副书记麻玉侠,监事长黄晓文出席活动。揭牌仪式上,胡俊表示,创新驱动检察服务站在黄鹤楼酒业落成后,将为黄鹤楼酒业今后的创新驱动发展提供完善的法律保障与法律帮助。随后,胡俊、赵红、麻玉侠、黄晓文共同为黄鹤楼酒业创新驱动检察服务站揭牌,标志着黄鹤楼酒业法制发展的更上一层楼。树立红色旗帜,紧跟党的步伐,支部主题党日活动上,黄鹤楼酒业党委委员许凤娥对黄鹤楼酒业党建的基础工作做了简单的总结和介绍,并表示,在今后的党建工作中,要继续
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2018-08
黄鹤楼酒业党委开展“讲严立”民主生活会
8月23日,黄鹤楼酒业党委召开“讲、严、立”民主生活会。古井集团党委委员、古井贡酒股份公司副总经理、黄鹤楼酒业党委书记、董事长许鹏,古井贡酒股份公司总经理助理、黄鹤楼酒业总经理朱向红参加会议。在座党委成员结合集团双100分考核结果反馈,深入展开自查自省,反思自身工作、学习、生活、思想等方面存在的不足,并积极发言;成员间相互批评、相互指正,对其他同志的优点给予肯定,对于缺点予以明确的指正说明,以真诚的心态提醒帮助;虚心接受他人的批评指正,表明整改决心。会上,许鹏指出,公司党委、纪委工作需进一步强化,要更加重视民主(组织)生活会,要让“红红脸、出出汗”成为常态,有问题会上解决;针对会上提出的问题,
03
2018-07
开启党建文化 登攀时代新章
7月1日,庆祝中国共产党建党97周年暨黄鹤楼酒业党建文化馆开馆仪式在武汉酒庄举行。武汉市委党史研究室主任郑水平,武汉市委第二批基层作风巡查第四组组长张民仰,武汉市委宣传部副部长吴天勇,武汉市总工会副主席胡朝晖,武汉市总工会直属工会主席周国华,武汉市委组织部组织一处处长邹伟,汉阳区委常委、组织部长、统战部长陈革鸿,汉阳区委常委、宣传部长杜健梅,古井集团党委副书记、纪委书记王锋,汉阳区人大常委会原主任缪军,汉阳区人大常委会副主任李福杰,汉阳区政协副主席王天发,古井集团党委委员、古井股份公司副总经理、黄鹤楼酒业党委书记、董事长许鹏齐聚现场,共同瞩目此次开馆仪式。
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2018-06
学习党章 践行党章
5月31日,党工团中心组织公司党委委员和高管集中参加了集团十九大精神专题培训,学习了亳州市委党校教师王海讲授的《党章历久弥新 传统继往开来——学习十九大党章》课程。公司党委书记、董事长许鹏,总经理朱向红等高管参加培训。课上,参会人员认真学习了党的历史、党章的修改历程、十九大党章的结构内容等。在课后,各同事积极发言讨论,论述了此次学习对于黄鹤楼酒业党建、发展工作开展的教育意义。朱向红表示,党建工作要采用好的方式,向毛主席的宣传工作学习,简洁凝练、通俗易懂、记忆深刻。做好“学”、“信”、“用”,学党章、学十九大报告,学完之后要贯彻到实际工作中,多开展批评与自我批评,因时制宜、因地制宜地开展工作。现
30
2018-04
黄鹤楼酒业组织党务工作者、党员、团员青年赴中共五大会址参观学习
合影 4月27日上午,黄鹤楼酒业党委组织党务工作者、党员、团员青年30余人赴中共五大会址参观,旨在更好地学习贯彻党的十九大和全国两会精神,大力推进党风廉政建设,加强公司党建工作和提高党务工作者水平,接受革命传统教育和红色精神洗礼。 参观人员驻足中共五大开幕式会场,体验当年五大会场简朴而庄严的场景,参观中共五大历史陈列展。展览由“高潮与危机”、“贡献与局限”、“应变与转折”三大展区组成,再现了1927年前后那段令人扼腕的历史情景,感受到早年中国共产党探索中国革命道路的艰难历程。 随后,参观一行又观看了中国共产党反腐倡廉展,了
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2018-03
民主生活会 有“辣”才有味
3月12日,根据汉阳区委非公有制经济工作委员会统一安排部署,公司党委组织召开了民主生活会。会议由黄鹤楼酒业党委书记许鹏主持,全体党委委员、公司高管参会。区工商联党组书记、区委非公工委副书记韩俊,区工商联主任科员刘同春出席会议。为保证民主生活会开实、开好,本次会议严格按程序进行。首先由公司党委书记许鹏作对照检查,并深入进行问题排查,既充分肯定了成绩,又指出了存在的不足。其次,公司各党委成员本着互帮互助、共同进步的原则积极开展批评与自我批评,做到说真话、不说套话。本次会议整改方向明确,党委成员均结合个人实际,提出针对性强、操作性高的整改措施。最后,区委非公工委副书记韩俊作重要讲话,积极
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